プライベートと仕事両立したい

プライベートと仕事両立したい

プライベートと仕事どっちも大事!という人にこそ派遣社員です!

仕事も大事だけど、プライベートも大事!という人にこそ、派遣社員という道は最適です。
正社員でバリバリ働いていて、結婚、出産を機に退職をしたけど、やっぱり仕事をしたい!そんな女性は、とっても多いものです。でもでも、これまでのようにフルタイムでは無理だし、残業なんてムリムリ。家族との時間も大事にしたいから、どちらも欲張ることは難しいかな・・・。いいえ!派遣社員という道なら、その欲張りな希望、かなえられるんです!
派遣社員の強みの一つは、フレキシブルな派遣条件にあります。正社員なら、一貫して朝出社して夕方まで勤務、時々残業。そして固定給にボーナス、と大方は決まっていますが、派遣社員というのは、本当にひとそれぞれ条件や内容が異なっています。これは逆を言うと、自分次第で働き方は自由に選択できるというもの。要するに、自分のライフスタイルに合わない働き方はしない!というのも、大賛成!大いにアリなんです。

条件の優先順位を明確にする。

派遣社員の条件というのは、ほんとうに人それぞれですから、もしあなたがこれから派遣社員としての第一歩を踏み出そう、と考えているのなら、まずは条件の優先順位を明確にしておくことが必要になります。
派遣社員として働くための条件というと、今思いついただけで、時給、勤務先、業務内容、勤務時間、派遣期間といったものが挙げられます。プライベートも仕事も重視したいのなら、フルタイム勤務よりも、ちょっと短めの勤務時間を重視する、とか、残業はほとんどない、とか。あるいは自宅から職場に近い、といった職場までの距離も重視したいかもしれません。
勤務時間が短ければ、単純に給料は抑えられてしまいますが、お金に替えられない貴重な時間を最優先に考えて働くことが出来る。それがまさしく、派遣社員の最大のメリットにもなるといえます。
たとえ時間的には短い勤務時間でも、このように、仕事もプライベートも大事!と意識をはっきり持っている人は、仕事に対してのモチベーションが違い、短時間で効率の良い仕事を目指す傾向があります。これって、派遣先にとっても、短時間で質の高い仕事が得られて、実は、両者いいことずくめなんですね。

 

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